Verabschieden Sie sich von traditionellen Zertifikaten in der Weiterbildung und revolutionieren Sie die klassischen Bonuspunkte in Ihrer Lehre – Entdecken Sie die Vorteile von Open Badges und verifizieren Sie die Fähigkeiten und Kompetenzen der Teilnehmenden Ihrer Veranstaltung mit den digitalen Nachweisen.
🏵️ Was sind Open Badges?
Open Badges sind digitale Abzeichen, die von Hochschulen, Organisationen oder Lehrpersonen erstellt werden, um Lernenden neu erworbene Kompetenzen und Fähigkeiten zu bestätigen. Sie werden online in Form einer PNG-Datei geteilt und anerkannt.
🔥 Open Badges am DMZ – Pilotphase
Das Didaktik-Medien-Zentrum vergibt seit Mai 2023 DMZ-Badges an die Teilnehmenden der DMZ-Schulungen. Das Badge-Design wurde von Matthias Englmeier, ehemaliger Student der Hochschule, entworfen. Es dient als Template für weitere Badges, die an der Hochschule im Rahmen der Badging-Pilotphase des Projekts gP cycle vergeben werden:
Auch der Career Service sowie das Zentrum für Sprachen und Interkulturelle Kompetenzen haben bereits ihre ersten eigenen Badges für Studierende und Mitarbeiter:innen der Hochschule ausgestellt und angelegt. Ebenso ist die Bibliothek als zentrale Einrichtung dabei.
In die Testphase wurde außerdem die Fakultät für Angewandte Geistes- und Naturwissenschaften aufgenommen.
Illustrationen: Matthias Englmeier
Das DMZ arbeitet zur Vergabe der Badges an Studierende und Lehrende mit dem von der Organisation 1EdTech akkreditierten Badge-Provider Open Badge Factory (OBF) zusammen (unten mehr zur Open Badge-Bewegung). Dieser Anbieter bietet neben datenschutzrechtlichen und administrativen einige weitere Vorteile für die Empfänger:innen, u.a.:
- Die Studierenden/Lehrenden benötigen selbst keinen Account bei einem Backpack-Provider, sondern erhalten das Badge per Mail an ihre THA-Mailadresse.
- Die Studierenden/Lehrenden erhalten das Badge zusätzlich in Form einer offiziellen PDF, die einer Bewerbung digital oder ausgedruckt beigelegt werden kann.
- Die bescheinigten Kompetenzen werden direkt an die Kompetenzklassifikation ESCO der Europäischen Kommission angeglichen und dadurch verifiziert. Im Beispiel der Tutor:innen-Schulung "Train-the-Tutor: Didaktik und Methodik für Studierende" etwa "Instruct Others" und "Tutor Students".
⚙️ Wie funktioniert's?
🔓 Open Badges basieren auf einem System, das auf offenen Standards und Technologien beruht, d.h. es gibt einen frei zugänglichen Satz von Regeln, der definiert, wie Open Badges funktionieren und wie sie interoperabel sind. Die Software wurde unter Open Source-Lizenz veröffentlicht.
✅ Den simplen Abbildungen sind Metadaten einkodiert, die Informationen darüber enthalten, von wem, an wen und wofür das Badge ausgestellt wird.
🌐 Open Badges werden online vergeben und können von den Empfänger:innen auf verschiedenen Plattformen, wie zum Beispiel LinkedIn oder Xing, in einem digitalen Lebenslauf, auf einer Website oder in der E-Mail-Signatur, geteilt werden und sind damit eine bildhafte Möglichkeit, um auf Kompetenzen aufmerksam zu machen.
💎 Open Badges erhöhen die Sichtbarkeit des non-formalen Lernens und informeller Kompetenzen, die durch die offizielle Klassifikation für Fähigkeiten, Kompetenzen, Qualifikationen und Berufe – kurz ESCO – europaweit anerkannt werden (dazu mehr weiter unten).
📈 Wozu Open Badges?
Mehr zur ESCO: "Connecting People and Jobs"
Die ESCO bietet eine gemeinsame Sprache, die es Arbeitgeber:innen und Arbeitnehmer:innen erleichtert, Fähigkeiten und Kompetenzen zu erkennen und europaweit zu vergleichen.
Wenn Open Badges auf ESCO-bezogene Fähigkeiten und Kompetenzen ausgerichtet sind, können sie Unternehmen und Bildungseinrichtungen helfen, die Fähigkeiten und Kompetenzen von Personen besser zu verstehen und zu beurteilen, sowie selbst die Kompatibilität und Vergleichbarkeit interner Qualifikationen auf internationaler Ebene zu verbessern.
Die Europäische Kommission hat die Bedeutung von Open Badges im Zusammenhang mit der ESCO anerkannt und fördert die Verwendung von Open Badges als Teil der Europäischen Skills Agenda.
ℹ️ Welche Informationen platzieren Sie in einem Badge?
Mehr zur Open Badge-Entwicklung & Community
2011
- Start des Projekts "Open Badges" der Mozilla Foundation
2012
- Veröffentlichung der ersten Version des Open Badge-Standards der Mozilla Foundation
- Veröffentlichung des Mozilla-Backpacks: Über diesen Service werden Lernabzeichen einerseits ausgestellt und andererseits von den Empfänger:innen in diesem digitalen "Rucksack" gesammelt. Anschließend können die Badges mithilfe eines solchen Backpack-Providers an beliebigen Stellen im Netz präsentiert werden.
2014
- Gründung der Badge Alliance, einer unabhängigen Organisation zur Förderung der Entwicklung und Verbreitung von Open Badges
2016
- Die Badge Alliance wird in das IMS Global Learning Consortium integriert. Das Konsortium ist eine führende Organisation in der Entwicklung von offenen Standards für die digitale Bildung.
- Die Mozilla Foundation gibt die Open Badge Infrastruktur (OBI) frei. Die Softwareplattform erlaubt es Bildungseinrichtungen und Unternehmen eigene Open Badge-Programme zu erstellen und zu verwalten. Das IMS GLC zertifiziert diese.
- Die Open Source-Plattform Badgr wird darauf basierend von der Concentric Sky-Familie gegründet.
2018
- Das IMS Global Learning Consortium übernimmt das Open Badge Standardization Project der MozillaFoundation und treibt die Open Badges-Bewegung weiter voran.
- Der Mozilla Backpack wird eingestellt und die User:innen werden zu Badgr überführt.
2019
- LinkedIn ermöglicht durch die Integration von Badgr das Hochladen von Open Badges als Teil des Profils.
2022
- Das IMS Global Learning Consortium wird 1EdTech.
2023
- Es gibt heute neben Badgr eine Vielzahl an Anbietern von Open Badges, z.B. Credly, Accredible oder OpenBadgeFactory, die von 1EdTech zertifiziert sind und die Erstellung und Verwaltung von Badges unterstützen. Einige bieten auch Funktionen an, wie die Integration von LMS wie Moodle, Badge-Workflows oder Nutzungsberichte der Badges.
Sie wollen im Rahmen Ihrer Veranstaltung an der TH Augsburg „Open Badges“ ausprobieren? Dann kontaktieren Sie uns und wir bringen den Kompetenznachweis Ihrer Veranstaltung gemeinsam auf das nächste digitale Level.
Bei der Umsetzung unterstützt Sie gerne:
Institution
Raum
Telefon
+49 821 5586-3023
Funktionen
Wissenschaftliche Mitarbeiterin gP cycle