Zukunftsthemen aufgreifen und Expertisen bündeln, um gemeinsam Lösungen zu entwickeln, das ist der Kern von Transferprojekten der Hochschule Augsburg. Im Transferprojekt „Fachkräftesicherung im ländlichen Raum” mit der Regio Augsburg Wirtschaft GmbH (A³) wurde von März bis Juni 2022 untersucht, worin die besonderen Herausforderungen der Fachkräftesicherung für Arbeitgeber in ländlichen Regionen liegen. Im Fokus standen dabei nicht nur Firmen, sondern auch zwei große Organisationen der Sozialen Arbeit. Die Ergebnisse werden auf dem 22. Personalertag der Hochschule Augsburg vorgestellt:

21.07.2022 von 13:30 - 18:00 Uhr

Hochschule Augsburg, Campus am Roten Tor,
Gebäude W, Raum 2.14,
Friedbergerstraße 4, 86161 Augsburg

In interdisziplinären Teams haben 30 Studierende der Studiengänge Betriebswirtschaft, International Management und Soziale Arbeit unter der Leitung von Prof. Dr. Erika Regnet, Fakultät für Wirtschaft, und Prof. Dr. Martin Stummbaum, Studiengang Soziale Arbeit, das Personalmarketing von 14 Unternehmen, darunter auch zwei Organisationen der Sozialen Arbeit, in der Region A³ – dazu zählen Augsburg und die Landkreise Aichach-Friedberg und Landkreis Augsburg – analysiert, Best Practices gesammelt und konkret umsetzbare Vorschläge entwickelt.

Die Fachtagung bietet Gelegenheit zum Erfahrungsaustausch und zur Diskussion der vorgestellten Handlungsmöglichkeiten. Erwartet werden rund 100 Teilnehmende, darunter Personaler:innen aus Unternehmen und Organisationen der A³-Region sowie Fachexpert:innen aus Wissenschaft, Wirtschaft und der Sozialen Arbeit.

Organisiert wird die Fachtagung von der Fakultät für Wirtschaft der Hochschule Augsburg unter der Federführung von Prof. Dr. Erika Regnet. Kooperationspartner des 22. Personalertags sowie des Transferprojekts „Fachkräftesicherung im ländlichen Raum” sind die Regio Augsburg Wirtschaft GmbH A³ und HSA_transfer – die Agentur für kooperative Hochschulprojekte der Hochschule Augsburg im Rahmen der Bund-Länder-Initiative Innovative Hochschule.